https://up2date.hu/article/1om1uhf/ up2date by Y2Y hu 2026-07-16T06:00:01.559Z Siket mentős esete: mikor jelent valóban aránytalan terhet az alkalmazkodás? https://up2date.hu/article/1oov1rx/ up2date by Y2Y hu 2026-07-16T06:00:01.559Z A Meta AI-alapú leépítése védett szabadságon lévő dolgozókat is érintett? https://up2date.hu/article/ngqduu/ up2date by Y2Y hu 2026-07-16T06:00:01.559Z Az EEOC 2026-ban nyíltan Trump DEI-ellenes vonalát követi https://up2date.hu/article/16uxkpm/ up2date by Y2Y hu 2026-07-16T06:00:01.559Z Az AI jó tesztelő, de rossz bíró – főleg a HR-ben https://up2date.hu/article/t6c1tt/ up2date by Y2Y hu 2026-07-16T06:00:01.559Z A Starbucks negyedéves bónusszal jutalmazza legjobb dolgozóit https://up2date.hu/article/7lmpx/ up2date by Y2Y hu 2026-07-16T06:01:25.925Z Büntetett előélet a munkaerőpiacon: hogyan érdemes kommunikálni? https://up2date.hu/article/1ezhb2v/ up2date by Y2Y hu 2026-07-16T06:01:25.925Z A szervezeti kultúra nem születik – azt építik https://up2date.hu/article/19iznx6/ up2date by Y2Y hu 2026-07-16T06:01:25.925Z Kolléga halála a munkahelyen – hogyan kezeljük vezetőként? https://up2date.hu/article/fexe2v/ up2date by Y2Y hu 2026-07-16T06:01:25.925Z Több diszkriminációs panasz érkezik – készüljetek fel rá https://up2date.hu/article/t5vgim/ up2date by Y2Y hu 2026-07-16T06:01:25.925Z Az AI és az ember összehangolása: ez designkérdés, nem tech-probléma https://up2date.hu/article/9hezh8/ up2date by Y2Y hu 2026-07-16T06:02:43.294Z A CHRO-k átlagfizetése elérte a 3,7 millió dollárt https://up2date.hu/article/nrtvdw/ up2date by Y2Y hu 2026-07-16T06:02:43.294Z Nyilvános véleményezés jön az egészségbiztosítási vitarendezőkre https://up2date.hu/article/b4gcy2/ up2date by Y2Y hu 2026-07-16T06:02:43.294Z Mit tud és mit nem tud a generatív AI a HR-ben? https://up2date.hu/article/l9dcct/ up2date by Y2Y hu 2026-07-16T06:02:43.294Z Az IBM tőzsdei zuhanása üzen az AI-befektetőknek https://up2date.hu/article/8j0ze/ up2date by Y2Y hu 2026-07-16T06:02:43.294Z Hogyan teszi valódivá a munkavállalói tulajdon a céges kultúrát? https://up2date.hu/article/qjndtw/ up2date by Y2Y hu 2026-07-16T06:04:08.549Z HR-esből karrierváltó: hova érdemes továbblépni? https://up2date.hu/article/109ddad/ up2date by Y2Y hu 2026-07-16T06:04:08.549Z Minimálbér-emelések nyáron: mit kell tudni a munkáltatóknak? https://up2date.hu/article/1hfwy1c/ up2date by Y2Y hu 2026-07-16T06:04:08.549Z Az AI nem ítélkezhet helyettünk — kockázatok a HR-folyamatokban https://up2date.hu/article/ka0j4q/ up2date by Y2Y hu 2026-07-16T06:04:08.549Z Kerekasztal: hogyan működik a teljesítménymenedzsment ma? https://up2date.hu/article/jfq5s8/ up2date by Y2Y hu 2026-07-16T06:04:08.549Z Kanada és az USA foglalkoztatási költségei szinte azonosak https://up2date.hu/article/1vo9ov/ up2date by Y2Y hu 2026-07-16T06:05:27.548Z Rekordveszteség, mégis 30 millió dolláros bónusz a Canada Postnál https://up2date.hu/article/omqjdl/ up2date by Y2Y hu 2026-07-16T06:05:27.548Z Tűz gyűrűjében: vonatlegénység menekül az ontariói erdőtűzből https://up2date.hu/article/1r2e8ew/ up2date by Y2Y hu 2026-07-16T06:05:27.548Z Az AI-nagyfelhasz­nálók máshogy gondolkodnak az irodáról https://up2date.hu/article/cecixq/ up2date by Y2Y hu 2026-07-16T06:05:27.548Z Új kollektív szerződés a cambridge-i Graceview Enterprises-nél https://up2date.hu/article/129if6b/ up2date by Y2Y hu 2026-07-16T06:05:27.548Z Hogyan épített díjnyertes inkluzív kultúrát a King mobilgames-óriás? https://up2date.hu/article/akomps/ up2date by Y2Y hu 2026-07-16T06:07:00.138Z 150 ezer mentálhigiénés vizsgálat: a rendőrök védelme https://up2date.hu/article/181c7dr/ up2date by Y2Y hu 2026-07-16T06:07:00.138Z Rossz fegyelmezési folyamatok: 28,5 milliárdos konfliktus-számla https://up2date.hu/article/2cx6s1/ up2date by Y2Y hu 2026-07-16T06:07:00.138Z HSBC epilepszia-tréning: így lesz befogadóbb a munkahely https://up2date.hu/article/1aopydk/ up2date by Y2Y hu 2026-07-16T06:07:00.138Z Betegszabadságon a kocsmában – hogyan kezeld helyesen? https://up2date.hu/article/1w8f4aw/ up2date by Y2Y hu 2026-07-16T06:07:00.138Z Barclays: a vezérigazgatók heti 4 napot dolgozzanak irodából https://up2date.hu/article/fwx641/ up2date by Y2Y hu 2026-07-16T06:08:23.282Z HR-automatizálás: mire jó, és hogyan vezessük be? https://up2date.hu/article/it6yvo/ up2date by Y2Y hu 2026-07-16T06:08:23.282Z Multi-ágens AI veszi át a toborzást – itt a HR 2030 előszele https://up2date.hu/article/1od89dl/ up2date by Y2Y hu 2026-07-16T06:08:23.282Z AI nélküli stratégia = globális növekedés nélküli cég https://up2date.hu/article/zr4vbh/ up2date by Y2Y hu 2026-07-16T06:08:23.282Z Globális terjeszkedés, de a bérinfrastruktúra lemarad? https://up2date.hu/article/gtoebk/ up2date by Y2Y hu 2026-07-16T06:08:23.282Z Délkelet-Ázsiában a vezető tempója szabja meg az AI sebességét https://up2date.hu/article/1dlrlpb/ up2date by Y2Y hu 2026-07-16T06:11:06.585Z Meta ellen per: AI döntött a védett dolgozók elbocsátásáról? https://up2date.hu/article/1ht73y8/ up2date by Y2Y hu 2026-07-16T06:11:06.585Z Ghostolják a munkáltatót – és már az első nap előtt megtörténik https://up2date.hu/article/47koib/ up2date by Y2Y hu 2026-07-16T06:11:06.585Z Egy hét a döntésre: jogellenes volt a kényszerített nyugdíjazás https://up2date.hu/article/1lh5xh8/ up2date by Y2Y hu 2026-07-16T06:11:06.585Z Mikor omlik össze a pszichológiai biztonság – és mit tehet a HR? https://up2date.hu/article/12f7dxf/ up2date by Y2Y hu 2026-07-16T06:11:06.585Z Kifütyülték a HR-vezért: mit tanulhat ebből a szervezeti kommunikáció? https://up2date.hu/article/6meqk/ up2date by Y2Y hu 2026-07-16T06:12:32.834Z Lelkiismeret vs. munkaszerződés: ki nyeri a pert? https://up2date.hu/article/1vuvhig/ up2date by Y2Y hu 2026-07-16T06:12:32.834Z Bérkülönbség a céges bulin: mikor jár felvilágosítás? https://up2date.hu/article/1dplxk1/ up2date by Y2Y hu 2026-07-16T06:12:32.834Z Mit mondanak a német HR-vezérek a toborzás jövőjéről? https://up2date.hu/article/19v71fj/ up2date by Y2Y hu 2026-07-16T06:12:32.834Z Kölcsönzött munkaerő: gyors megoldás, elveszett tanulság https://up2date.hu/article/us045o/ up2date by Y2Y hu 2026-07-16T06:12:32.834Z Globális top 3: Németország nagy AI-tehetségpiac, de alulfizet https://up2date.hu/article/1nb5bxk/ up2date by Y2Y hu 2026-07-16T06:13:06.381Z VW: 100 000 munkahely szűnhet meg négy német gyárban https://up2date.hu/article/1gre29t/ up2date by Y2Y hu 2026-07-16T06:13:06.381Z Miért nem indul el a változás – még akkor sem, ha akarjuk? https://up2date.hu/article/1r7amhq/ up2date by Y2Y hu 2026-07-15T05:46:41.988Z Walmart-per: bíróság védi a homofób munkahelyi légkör áldozatát https://up2date.hu/article/1wg9630/ up2date by Y2Y hu 2026-07-15T05:46:41.989Z A New York Times megtorlással vádolja az amerikai esélyegyenlőségi hatóságot https://up2date.hu/article/mmv25a/ up2date by Y2Y hu 2026-07-15T05:46:41.989Z Heti 8600 dollár egy gyakornoknak — ez nem vicc https://up2date.hu/article/1qg5o2d/ up2date by Y2Y hu 2026-07-15T05:46:41.989Z Minden ötödik dolgozó drogot használhat — mit tegyen a HR? https://up2date.hu/article/wo8mex/ up2date by Y2Y hu 2026-07-15T05:46:41.989Z DEI-per: kaliforniai főiskola enged, a professzor nyert https://up2date.hu/article/gf7m54/ up2date by Y2Y hu 2026-07-15T05:48:09.240Z Nukleáris energia és AI: célzott munkaerő-fejlesztési alapok https://up2date.hu/article/16khqvp/ up2date by Y2Y hu 2026-07-15T05:48:09.240Z Maryland megszigorítja a bér-előleg szabályokat — mit kell tudni? https://up2date.hu/article/1odm8jr/ up2date by Y2Y hu 2026-07-15T05:48:09.240Z 6 nehéz igazság, amit a legjobb vezető is nehezen mond ki https://up2date.hu/article/1segfsq/ up2date by Y2Y hu 2026-07-15T05:48:09.240Z Chicago felfüggesztette a borravalóból élők minimálbér-emelését https://up2date.hu/article/obhnga/ up2date by Y2Y hu 2026-07-15T05:48:09.240Z Többet keresnek a nők, mint valaha — mégsem csökken a bérrés https://up2date.hu/article/go3br1/ up2date by Y2Y hu 2026-07-15T05:49:28.740Z A Z generáció nem az AI-tól fél – hanem a vezetőktől https://up2date.hu/article/13dgizc/ up2date by Y2Y hu 2026-07-15T05:49:28.740Z Az AI árnyékában: Amerika eddigi legnagyobb munkaerőhiánya közeleg https://up2date.hu/article/1w6i3nn/ up2date by Y2Y hu 2026-07-15T05:49:28.740Z 14%-os egészségbiztosítási díjemelés jön 2027-ben az USA-ban https://up2date.hu/article/nvaure/ up2date by Y2Y hu 2026-07-15T05:49:28.740Z Tulajdonosi kultúra: hogyan él az ESOP-modell az Ultieg-nél? https://up2date.hu/article/11dvpgo/ up2date by Y2Y hu 2026-07-15T05:49:28.740Z Az USA igazságügyi minisztériuma alkotmányellenesnek minősítette az EEOC hátrányos hatás doktrínáját https://up2date.hu/article/i0k40y/ up2date by Y2Y hu 2026-07-15T05:50:43.765Z Új kollektív szerződés az edmontoni építőiparban https://up2date.hu/article/1jk28vx/ up2date by Y2Y hu 2026-07-15T05:50:43.765Z Döntöttek: a tűzoltók halálozási juttatása nem jár visszamenőleg https://up2date.hu/article/uwo5zw/ up2date by Y2Y hu 2026-07-15T05:50:43.765Z Ápolónő vs. orvosi utasítás — mikor jogos az azonnali felmondás? https://up2date.hu/article/3olsh2/ up2date by Y2Y hu 2026-07-15T05:50:43.765Z Júliusi fókusz: hogyan csináljunk jól teljesítménymenedzsmentet? https://up2date.hu/article/1up51ry/ up2date by Y2Y hu 2026-07-15T05:50:43.765Z A kanadaiak fele egy elmaradt fizetéstől van a csődtől https://up2date.hu/article/19eqzvn/ up2date by Y2Y hu 2026-07-15T05:52:08.152Z Késő volt az orvosi papír? – Otthoni munkavégzés és jogi csavar https://up2date.hu/article/pq6mlb/ up2date by Y2Y hu 2026-07-15T05:52:08.152Z A Robert Half titka: a mentoráláson múlik, ki marad https://up2date.hu/article/6njmrn/ up2date by Y2Y hu 2026-07-15T05:52:08.152Z Közösségimédia-tilalom: veszélybe kerül a fiatalok toborzása? https://up2date.hu/article/1yvg0ix/ up2date by Y2Y hu 2026-07-15T05:52:08.152Z 250 000 banki dolgozó kap AI-képzést – ez generációs váltás https://up2date.hu/article/596gja/ up2date by Y2Y hu 2026-07-15T05:52:08.152Z Hőséghatár a munkahelyen: törvényjavaslat brit parlamentben https://up2date.hu/article/uhdy4v/ up2date by Y2Y hu 2026-07-15T05:55:03.351Z AI figyeli a toxikus főnököket – de megbízhatunk benne? https://up2date.hu/article/14wqlav/ up2date by Y2Y hu 2026-07-15T05:55:03.351Z Szingapúri apák egyre többen élnek a szülői szabadsággal https://up2date.hu/article/6wfw4b/ up2date by Y2Y hu 2026-07-15T05:55:03.351Z Szingapúr HR-képzéssel segíti a külföldi munkavállalók integrációját https://up2date.hu/article/1uhut0f/ up2date by Y2Y hu 2026-07-15T05:55:03.351Z Rengeteg HR-adatot gyűjtünk – mégsem tudjuk, mi működik https://up2date.hu/article/1czlsv5/ up2date by Y2Y hu 2026-07-15T05:55:03.351Z Végkielégítés: aki nem alkudozik, rosszul jár