A Randstad globális munkaerőpiaci jelentése szerint az AI-minősítések megszerzése ma az egyik legbiztosabb útja a gyors bérnövekedésnek és a karrierlétrán való előrejutásnak. Miközben számos iparágban leépítések zajlanak, és sok munkavállaló stagnálva várja a fordulópontot, egy párhuzamos piac alakult ki: azok, akik igazolt AI-kompetenciával rendelkeznek, egyre magasabb fizetésért egyre több ajánlatot kapnak.
A kutatás adatai szerint az AI-certifikációval rendelkező szakemberek fizetése akár 20-40 százalékkal is meghaladhatja a hasonló tapasztalatú, de ilyen képesítés nélküli kollégákét. A kereslet különösen erős az adatelemzés, a gépi tanulás és az AI-alapú folyamatautomatizálás területén. A Randstad elemzői hangsúlyozzák: nem csupán a technikai szakmákban érvényesül ez a prémium, hanem HR, marketing és pénzügyi területeken is egyre inkább elvárják az AI-eszközök magabiztos használatát.
A HR-szakemberek számára ez egyértelmű üzenet: a képzési és fejlesztési stratégiákba most kell beépíteni az AI-kompetencia fejlesztését. Aki ma nem fektет bele a munkavállalók AI-képzésébe, holnap versenyhátrányba kerül a tehetségek megszerzésében és megtartásában egyaránt. A tanúsítványprogramok támogatása a munkáltatói márkaépítés és a munkavállalói élmény szempontjából is kiemelkedő befektetéssé vált.
