Az ontariói Halton Hillsben bejegyzett Everstrong Construction megállapodást kötött a Construction Workers Union CLAC 52-es helyi szervezetével. Az új kollektív szerződés az építőipari munkavállalók béreit, munkakörülményeit és egyéb jogait szabályozza egy olyan szektorban, ahol a munkaerőhiány és a biztonságos munkavégzés folyamatos kihívást jelent.
A CLAC – Christian Labour Association of Canada – Kanada egyik legnagyobb nem-ágazati szakszervezete, amely közel 60 000 tagot képvisel elsősorban az építőiparban, az egészségügyben és a szállítási szektorban. A szervezet együttműködő tárgyalási megközelítéséről ismert, ami sok munkáltató számára vonzó alternatívát jelent a hagyományos, konfrontatívabb szakszervezetekkel szemben.
Az ilyen típusú kollektív szerződések HR-szempontból azért fontosak, mert az építőiparban különösen nehéz a tehetségek megtartása és a munkakörülmények standardizálása. A rendezett munkaügyi kapcsolatok csökkentik a fluktuációt, javítják a munkavállalói elköteleződést, és egyértelműbb keretet adnak mind a munkáltatónak, mind a dolgozóknak.
